Pengaruh Employee Engagement, Gaya Kepemimpinan, Dan Budaya Organisasi Terhadap Organizational Citizenship Behavior (OCB) Pegawai Dinas Sosial, Tenaga Kerja dan Transmigrasi Kota Yogyakarta. Jurnal Manajemen dan Bisnis Kreatif, [S. l.], v. 9, n. 2, p. 184–197, 2024. DOI: 10.36805/manajemen.v9i2.5359. Disponível em: https://journal.ubpkarawang.ac.id/index.php/Manajemen/article/view/5359. Acesso em: 17 sep. 2025.