Pengaruh Motivasi Kerja, Kepemimpinan dan Budaya Organisasi Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan serta Dampaknya pada Kinerja Perusahaan (Studi kasus pada PT. Concord Indonesia). (2016). Jurnal Manajemen Dan Bisnis Kreatif, 2(1). https://doi.org/10.36805/manajemen.v2i1.181