ANALISIS JABATAN PADA KOPERASI KONSUMEN YAYASAN PUSAKA RAUDHATUL IRFAN DESA KUTAWARGI KEC. RAWAMERTA KAB.KARAWANG

  • Enjang Suherman
  • Neni Sumarni
  • Suroso

Abstract

Pelaksanaan perkoperasian ini terntu harus memiliki struktur organisasi yang jelas dan
jabatan apa saja yang harus ada didalam koperasi tersebut. Serperti pengurus dan pengawas serta
pegawainya. Oleh sebab itu diperlukan analisis jabatan untuk merancang setiap jabatan pada
koperasi tersebut.
Metode penulisan ini mengunakan pendekatan kualitatif deskriftif, Metode pengumpulan
data menggunakan wawancara dan obsevasi. Analisis data menggunakan penggabungan studi
literasi dengan wawancara sehingga menghasilakan job description dan job specification. Data
sekunder dikumpulkan dari buku, jurnal, internet serta dokumen-dokumen yang lain yang relevan.
Hasil penulisan artikel ini mengenai hasil dan pembahasan mengenai produk dari suatu analisis
jabatan yaitu deskripsi jabatan dan spesifikasi jabatan pengurus sebagai contohnya pada
organisasi koperasi yang diperoleh dari beberapa tahap analisis jabatan. Namun penulisan artikel
ini tidak membahas korelasi analisis jabatan dengan praktik MSDM lainnya seperti remunerasi,
beban kerja dan penilaian kinerja pada setiap jabatan.
Kata kunci: Analisis Jabatan, Koperasi

Published
2021-11-04