PERAN PEMBERDAYAAN SDM di ERA DIGITAL DALAM PENGEMBANGAN UMKM

Abstrak

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui Pengembangan Sumber Daya Manusia (SDM) dalam pengelolaan Usaha Mikro Kecil dan Menengah (UMKM) Di Desa Malangsari yang di harapkan dapat mengembangkan kompetensi sosial dan kompetensi kepribadian mahasiswa. Serta kita mengetahui permasalahan apa saja yang terjadi di Desa Malangsari saat pengelolaan Usaha Mikro Kecil dan Menengah (UMKM). Metode penelitian yang digunakan adalah deskriptif kualitatif Observasi. Subjek penelitian ini adalah mahasiswa peserta Kuliah Kerja Nyata (KKN) dan masyarakat di lokasi pelaksanaan Kuliah Kerja Nyata (KKN) mahasiswa. Metode pengumpulan data yang digunakan adalah wawancara, observasi, dan dokumentasi. Dari hasil penelitian diperoleh bahwa peranan Mahasiswa untuk Program Kuliah Kerja Nyata (KKN) sebagai bagian dari pengembangan kompetensi mahasiswa khususnya kompetensi sosial dalam mengembangan Produk Usaha Mikro Kecil dan Menengah (UMKM) di Desa Malangsari .